【建筑資質(zhì)】技工技能經(jīng)驗豐富
產(chǎn)品參數(shù) | |
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產(chǎn)品價格 | 電議 |
發(fā)貨期限 | 電議 |
供貨總量 | 電議 |
運(yùn)費(fèi)說明 | 電議 |
品牌 | 筑建 |
可定制 | 是 |
地址 | 廣州 |
范圍 | 【建筑資質(zhì)】技工技能服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋河北省、石家莊市、唐山市、秦皇島市、邯鄲市、邢臺市、保定市、張家口市、承德市、滄州市、廊坊市、衡水市 雙橋區(qū)、雙灤區(qū)、鷹手營子礦區(qū)、興隆縣、平泉市、灤平縣、隆化縣等區(qū)域。 |
建筑施工生產(chǎn)管理
一、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人
企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人是指對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動和生產(chǎn)具有決策權(quán)的,主要負(fù)責(zé)人應(yīng)對企業(yè)的生產(chǎn)工作負(fù)全部責(zé)任,建立健全企業(yè)生產(chǎn)管理體系,建立生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專職生產(chǎn)管理人員,確保生產(chǎn)投入,監(jiān)督檢查企業(yè)生產(chǎn),及時生產(chǎn)事故隱患和實(shí)施生產(chǎn)責(zé)任。
主要負(fù)責(zé)人應(yīng)與項目負(fù)責(zé)人簽訂生產(chǎn)責(zé)任書,確定項目生產(chǎn)評估目標(biāo)、獎懲措施,以及企業(yè)為項目提供的管理和技術(shù)支持措施。
如果項目需要簽訂總承包合同,總承包企業(yè)應(yīng)與分包企業(yè)簽訂生產(chǎn)協(xié)議,明確雙方的生產(chǎn)責(zé)任。
主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定檢查企業(yè)承擔(dān)的工程項目,評估項目負(fù)責(zé)人的生產(chǎn)管理能力。如果發(fā)現(xiàn)項目負(fù)責(zé)人不能夠履行職責(zé),應(yīng)當(dāng)責(zé)令其進(jìn)行更正,并在必要時調(diào)整項目負(fù)責(zé)人,檢查應(yīng)記錄在公司和項目管理文件中。
二、項目經(jīng)理
項目負(fù)責(zé)人是指取得相應(yīng)注冊資質(zhì)并經(jīng)企業(yè)法定代表人授權(quán)負(fù)責(zé)具體項目管理的人員,項目負(fù)責(zé)人應(yīng)全權(quán)負(fù)責(zé)項目的生產(chǎn)管理,建立項目生產(chǎn)管理制度,明確項目管理人員的責(zé)任,實(shí)施生產(chǎn)管理制度,確保項目生產(chǎn)成本的有效利用。
項目負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定實(shí)施工程生產(chǎn)管理,對危險工程和子項目進(jìn)行監(jiān)測,及時查處施工現(xiàn)場事故的隱患,隱患的調(diào)查處理應(yīng)記錄在項目管理檔案中,報告并進(jìn)行現(xiàn)場救援。
如果項目需要簽訂總承包合同,總承包企業(yè)的負(fù)責(zé)人應(yīng)定期評估分包企業(yè)的生產(chǎn)管理。
三、專職生產(chǎn)管理人員
專職生產(chǎn)管理人員是指企業(yè)從事生產(chǎn)管理工作的人員,其中包括企業(yè)生產(chǎn)管理組織的人員和從事生產(chǎn)管理工作的人員。
專職生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)檢查在建項目的生產(chǎn)管理,重點(diǎn)關(guān)注項目負(fù)責(zé)人、專職生產(chǎn)管理人員的責(zé)任,處理違規(guī)行為。在建項目,并將其記錄在企業(yè)管理文件。
項目專職生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)每天對施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查,并監(jiān)督高風(fēng)險子項目專項施工計劃的建設(shè),檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)當(dāng)立即處理;如果不能處理,應(yīng)及時報告項目負(fù)責(zé)人和企業(yè)生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),檢查和處理應(yīng)記錄在項目管理文件中。
工程建筑公司資質(zhì)平移變換近些年比較多,自打 住建部方法了簡單化程序流程,減少了公司資質(zhì)維護(hù)保養(yǎng)的成本費(fèi),資質(zhì)新項目越多,承攬建筑項目越廣,針對公司的發(fā)展趨勢而言都十分有益,很多人針對資質(zhì)平移變換并不是很掌握。
所具有的標(biāo)準(zhǔn):
1、根據(jù)子總公司中間的資質(zhì)平移變換;
2、根據(jù)資產(chǎn)重組方法開展資產(chǎn)重組;
實(shí)際上資質(zhì)平移變換不僅是在同本省,通常大量情況下,還會繼續(xù)涉及跨地區(qū)公司分立。這類方法便會涉及2個省區(qū)建廳的溝通交流,這類方法一般全是級別較高,例如二級或是之上資質(zhì)。從資質(zhì)管理要求看得出,這種公司做資質(zhì)遷移,一般都總是涉及工程資質(zhì),工程設(shè)計資質(zhì)層面,假如產(chǎn)生資質(zhì)平移變換得話,還必須再次核準(zhǔn),步驟太不便,還比不上新開設(shè)。
工程建筑公司資質(zhì)平移變換是 政策之中的物質(zhì),目地取決于公司的競爭能力,讓建筑行業(yè)銷售市場導(dǎo)入大量的魅力,才可以推動生產(chǎn)主力的發(fā)展趨勢。
必須的程序流程:
一、重大資產(chǎn)重組的方法
依據(jù)資質(zhì)管理要求,要想取得成功完成2個公司中間資質(zhì)平移變換,一般全是走控股子公司的方式,開展資質(zhì)消化吸收、合拼。換句話說分公司與公司總部的控投狀況,國有獨(dú)資企業(yè)走重大資產(chǎn)重組的方法,非控股子公司的事前開展股份層面的變動、買賣,目地是確定公司資質(zhì)平移變換涉及到的關(guān)鍵點(diǎn)難題許多 ,這兒不一一表明,假如必須掌握更詳盡的步驟,能夠在線留言。
二、資產(chǎn)重組
1、公司資產(chǎn)重組,即一個公司消化吸收另一個公司,被消化吸收公司已申請工商注銷備案并明確提出企業(yè)資質(zhì)注銷申請書,新企業(yè)申請承繼原來公司建筑企業(yè)資質(zhì)的;
2、公司新設(shè)合拼,既有建筑企業(yè)資質(zhì)的幾個公司,合拼再次小隊一個新企業(yè),原公司申請了工商注銷并申請消化吸收資質(zhì)的。
3、公司合并(消化吸收并及新開設(shè)合拼),被消化吸收公司或短時間沒法申請工商注銷備案的,在明確提出相匹配建筑企業(yè)資質(zhì)注銷申請書后,合拼后公司可用的有效期限一年的企業(yè)資質(zhì),有效期限內(nèi)進(jìn)行工商注冊的,可按照規(guī)定換領(lǐng)有效期限五年的工程建筑企業(yè)資質(zhì);貸款逾期未提交申請的,企業(yè)資質(zhì)將廢止,公司有關(guān)資質(zhì)按將做再次核準(zhǔn)。
起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
14.2 二級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
14.2.1 企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn) 400 萬元以上。
14.2.2 企業(yè)主要人員
(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列中級以上職稱;電氣、機(jī)械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 4 人,且專業(yè)齊全。
(2)持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于 6人,且員、機(jī)械員等人員齊全。
(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的工人不少于 20 人,其中起重號司索工不少于 4 人、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工不少于 12 人、電工不少于 2 人。
14.2.3 企業(yè)工程業(yè)績
近 5 年承擔(dān)過下列 2 類中的 1 類工程,工程質(zhì)量合格。
(1)累計安裝拆卸 600 千牛?米以上塔式起重機(jī) 8臺次;
(2)累計安裝拆卸 50 噸以上門式起重機(jī) 8 臺次。
14.3 三級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)
14.3.1 企業(yè)資產(chǎn) 凈資產(chǎn) 150 萬元以上。
14.3.2 企業(yè)主人員
(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 5 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列中級以上職稱;電氣、機(jī)械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 2 人,且專業(yè)齊全。
(2)持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于 3人,且員、機(jī)械員等人員齊全。
(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的工人不少于 10 人,其中起重號司索工不少于 2 人、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工不少于 6 人、電工不少于 1 人。
(4)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績不少于 2 項。
身邊經(jīng)常有朋友會問,建筑資質(zhì)到底是新辦省勁,還是收購一個公司來的快呢?這兩種方法哪一個更方便呢?今天我們就給大家分析一下,建筑業(yè)資質(zhì)是選擇新還是購買好?
一、建筑資質(zhì)新辦有什么優(yōu)勢?
相對比較來說,資質(zhì)新辦沒有資質(zhì)轉(zhuǎn)讓來的簡單,而且資質(zhì)新辦所取得的資質(zhì)也是屬于自身所有,以后還可以出售資質(zhì)。
但是建筑資質(zhì)新辦也有一定的難度,特別是在建筑資質(zhì)接連改革以后,相比以往,建筑資質(zhì)申請條件得到簡化,但是要求更加嚴(yán)格,尤其是對人員和社保方面,另外新辦資質(zhì)的時間比資質(zhì)轉(zhuǎn)讓要長很多。
二、建筑資質(zhì)轉(zhuǎn)讓有什么優(yōu)勢?
資質(zhì)轉(zhuǎn)讓有三大優(yōu)勢,一是流程相對簡單,二是一般情況下不需要提供人員和社保,三是時間快。不過呢資質(zhì)轉(zhuǎn)讓也分不同的類型,同時也有一些方面需要去注意的問題。
1、資質(zhì)轉(zhuǎn)讓的類型
通常來說轉(zhuǎn)讓建筑資質(zhì)有兩種類型,一種是整體轉(zhuǎn)讓,還有一種是剝離轉(zhuǎn)讓。
整體轉(zhuǎn)讓是指雙方簽署協(xié)議,直接花錢購買帶有資質(zhì)的公司,并變更整個公司。
剝離轉(zhuǎn)讓意味著新的子公司建立,將資質(zhì)剝離出去,收購方獲得剝離的建筑資質(zhì)。
2、資質(zhì)轉(zhuǎn)讓容易出現(xiàn)哪些問題呢
(1)債權(quán)債務(wù)復(fù)雜
溫馨提示:在資質(zhì)轉(zhuǎn)讓過程,要明確原單位的債權(quán)債務(wù)問題,如果情況復(fù)雜,后續(xù)可能會很難理清。這樣,在資質(zhì)轉(zhuǎn)讓結(jié)束后,會出現(xiàn)多余的債務(wù)需要承擔(dān)。那么,就要花費(fèi)大量時間、精力,在轉(zhuǎn)讓前去完成債務(wù)清算。
(2)轉(zhuǎn)讓剝離困難
對于很多企業(yè)來說,收購建筑資質(zhì),只是為了某一項工程的需要。所以,在資質(zhì)轉(zhuǎn)讓中,通常不會收購帶有多項資質(zhì)的公司。但是,單獨(dú)收購某項資質(zhì)的話,牽扯到剝離分割會很困難。所以,在資質(zhì)轉(zhuǎn)讓前一定要咨詢好,熟悉剝離的具體要求和程序。
綜上所述,兩者之間各有各的好處,新辦資質(zhì)和轉(zhuǎn)讓(收購)資質(zhì),各有千秋,企業(yè)想要獲得資質(zhì)時間短一點(diǎn),就可以收購一個資質(zhì),企業(yè)想要自己建筑資質(zhì),耗時會長一點(diǎn)。有了資質(zhì),才能使建筑企業(yè)更好的發(fā)展!
良好的社會信譽(yù)讓我們在過去的十幾年間發(fā)展壯大,成就了今天具有一定規(guī)模和生產(chǎn)實(shí)力的 勞動協(xié)會技工證生產(chǎn)廠家。于此,筑建信息咨詢服務(wù)(承德市分公司)更加注重塑造和維護(hù)良好的企業(yè)形象,始終堅持誠信經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的經(jīng)營理念,優(yōu)質(zhì)、開拓創(chuàng)新的企業(yè)精神服務(wù)于每位客戶,與客戶達(dá)成了良好的合作關(guān)系。我們在全國建立起了一個龐大的銷售網(wǎng)絡(luò),但有所需,我們將竭誠為您服務(wù)并保證讓您滿意 。
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