海集團稱，受全球疫情影響，家電行業(yè)國內(nèi)外市場均呈現(xiàn)較大規(guī)模下滑。海海外業(yè)務收入占集團全體收入已超越40%，經(jīng)營局勢愈加嚴峻。

為此，海集團采納高管帶頭降薪、經(jīng)過末位篩選加速職工隊伍“優(yōu)勝劣汰”等措施，激起全體職工斗志，層層傳遞壓力、進步體系效率，以穩(wěn)住業(yè)績，且經(jīng)過窘境鑄造愈加的企業(yè)肌體。

不同于海的“優(yōu)勝劣汰”，Q355D圓鋼價在13日否認了裁人的說法：“網(wǎng)傳的息不實，Q355D圓鋼價沒有裁人”。

Q355D圓鋼價表明，疫情期間，Q355D圓鋼價集團從CEO到總裁，再到范疇總經(jīng)理，均自愿拋棄績效薪酬，行業(yè)主、鏈群主則按照為用戶發(fā)明的價值來取得薪酬，以保障一線職工利益盡可能不受疫情影響。

一起，Q355D圓鋼價堅持人單合一下的“全員創(chuàng)客制”，激起全員生機，讓職工經(jīng)過為用戶發(fā)明價值完成個人價值，以變制變，變中求勝，來一起渡過這場危機。

裁人之外，家電行業(yè)也在積極探索自救途徑。但近來火爆的直播帶貨，卻沒有得到格力的青睞。

“咱們不愿意轉(zhuǎn)向線上出售，是因為不想讓格力五六十萬線下門店的出售人員失業(yè)。”15日，董明珠在采訪中關于直播帶貨的看法得到了網(wǎng)友的廣泛點贊。她表明，直播帶貨是一種新模式，我們都在往這個方向走的時分，自己仍然仍是堅持線下。