職稱一直作為一個成功的標(biāo)志，被現(xiàn)在的人所追尋。公司工作地位，工資多少，福利待遇怎樣都多多少少跟職稱相關(guān)，所以每個人都愿意為評職稱，付出自己全部的心血。那么如何評職稱呢？評職稱的流程是什么呢？今天山西就跟大家說一說！前期準(zhǔn)備階段，資料的準(zhǔn)備工作是這一階段的重頭戲，一般通常在評審前一個月或更早的時候就需要把自己的資料準(zhǔn)備妥當(dāng)，這樣做的目的是避免出現(xiàn)因為時間不足而導(dǎo)致的資料不充足問題，繼而錯失機會。需要準(zhǔn)備的資料包括你的個人信息、所發(fā)表的職稱論文、對工作做出的業(yè)績以及個人的工作經(jīng)歷，所有以上資料都需要整理在評審表上。山西中級職稱！

山西中級職稱！論文、著作任現(xiàn)職以來，出版、發(fā)表、撰寫本專業(yè)有較高水平的著作、論文和技術(shù)報告，具備下列條件之一：在SCI（美國科學(xué)引文索引）或EI（美國工程索引）源期刊以 作者（含通訊作者）發(fā)表有較高專業(yè)技術(shù)水平或應(yīng)用價值的論文1篇以上。在核心期刊收錄的 期刊、省級期刊等源期刊上以 作者發(fā)表有較高專業(yè)技術(shù)水平或應(yīng)用價值的論文1篇以上。獨立撰寫由本人完成項目的、能解決復(fù)雜技術(shù)問題的專項研究報告、技術(shù)分析報告、規(guī)劃設(shè)計方案、施工或調(diào)試報告、工程試驗報告、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定、技術(shù)總結(jié)或重大項目的立項研究（論證）報告2篇以上。

山西，一方面是為了讓自己的能夠符合申報條件，有申報資格；還有就是不同的山西要求的工作年限不一樣，如果你是本科山西，要求在職在崗滿4年；而具備博士山西人員，在職在崗滿半年即可。在高級職稱申報中，則需本科山西，所以千萬不要以為山西不重要，往往起到?jīng)Q定性作用的就是山西。而且山西也不是一朝一夕就能完成的，所以我們需要提前準(zhǔn)備。發(fā)表論文申報山西中級職稱，需要有1-2篇專業(yè)論文為支撐，另外還需要一篇專業(yè)技術(shù)報（各地要求略有所不同，以當(dāng)?shù)匾鬄闇?zhǔn)）。論文同樣是要花費時間和精力的，需要時間準(zhǔn)備。從初稿-改稿-定稿-選擇期刊-發(fā)表，過程大概需要6-8個月的時間。

在山西中級職稱業(yè)績證明材料表格中，本人起何作用應(yīng)該填寫，是否是項目負(fù)責(zé)人？如果不是項目負(fù)責(zé)人就寫明是專業(yè)負(fù)責(zé)人或者是參加人，不同的分類是加分不同。完成情況中獲獎項目應(yīng)該附上獲獎證明，證明人應(yīng)該填寫能夠證明填表人情況的人，如果說有規(guī)劃、設(shè)計、方案、文件夾等文字材料，直接帶上你的文字材料即可，千萬記住記得蓋單位章。如果有各種獎勵，可以先復(fù)印一份，在復(fù)印件上蓋單位章證明是你的獎勵即可，或者是寫個證明，證明你是在本公司的什么活動中獲得的這個獎勵，以此證明，這樣也會給你的審批進(jìn)行加分，增加通過率。